就活生が面接に必要な５つのポイント！！就活生に何が必要か、何を準備すれば！！
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そろそろ就活の時期ではないでしょうか。
髪を黒く染めたり、なんの仕事をするのか決めなければいけない時期に来ています。
そんな就活生の為に、就職、転職の先輩としてアドバイスできればと思います。
心が健やかであるために、ちょっとしたテクニックを注入させて頂きます。
１．戦略的に行く
先ずはこれです。戦略的に行くことです。
ただ何も考えずにいって返り討ちにあっても、修正箇所が見つからず、次の一手が打ちにくいと思います。ですので、最初から戦略的にいき、修正箇所を随時修正しながら本命を落としに行くのです。
２．ガンガン送る
興味あるジャンルがあればどんどん送ってみた方が良いです。
私が就活をしていた時は、手書きが当たり前でしたので、沢山のところを受けるには時間も労力もかかっていました。
しかし今はネットでガンガン送れるので、そこを利用してガンガン送った方が得策ですそのなかで、書類選考を通ったり、良いなと思う会社にアプローチした方が、ベストだと思います。社会勉強の為にも、ガンガン送りましょう。
３．小さなことでも大きく書く
これは嘘を書くわけではありません。嘘を書いてはダメです。法律違反ですし、嘘はばれます。
嘘ではなく、大きく書くのです。
例え1回のボランティア経験だとしても、そこの回数は書かず、こういったボランティアをして、こう思って、こういう行動をしたなど。
前向きに書くのです。そこが人事の人にとってハマる箇所かもしれません。
そこで興味を持ってもらうのです。小さな経験でも、社会的にみれば大きな経験てのが多くあります。経験は眠らせずに、表にだしましょう。きっと興味を持ってくれる方がいるはずです。
４．穴を作っておく
書類選考から始まりますが、あえて穴を作っておきます。
穴を作ることで、あえて相手の興味を持っていきます。
完璧な履歴書なんてないですし、学生であればなおさらです。
穴を作っておいて、そこを指摘され、その指摘に対しての案を事前に考えておき対応するので。それにより、穴はふさがり、より好印象になります。
５．面接で経験値を上げる
ガンガン送った後は、ガンガン面接を受けてください。
面接は緊張しますが、沢山すればなれます。
そして慣れたところで、本命に挑戦するのです。
何か所も受けると、次第に自分の弱点と強みがわかります。
指摘箇所もほぼ同じになってきます。ぜひ沢山受けて、経験値を積んでください。
